Encargado de Recursos Humanos.
San José, San José
Publicado hace 7 días
- Empresa:
- Distribuidora Ikoko
- Descripción de la Empresa:
- Somos una empresa dedicada a la importación y distribución de cosméticos y productos de tecnología..
- Tipo de Contrato:
- Tiempo Completo
- Experiencia requerida:
- 2 años
- Educación requerida:
- Técnico
- Género:
- Femenino
- Edad:
- 24 a 45 años
- Cantidad de Vacantes:
- 1
Descripción de la oferta de trabajo
Mantener y actualizar los expedientes de los empleados, asegurando que la información esté completa y al día.
Alimentar las bases de datos del sistema de RH, asegurando que toda la información del empleado requerida sea incluida, así como la actualización del sistema en todo lo relacionado a cambios de departamento , y jefaturas del colaborador.
Participar en la implementación de nuevas tecnologías o sistemas de nómina
Colaborar con las auditorías periódicas de la nómina para asegurar la exactitud y el cumplimiento.
Gestionar bases de datos y sistemas de Recursos Humanos, asegurando la precisión de la información y facilitando la generación de reportes.
Brindar soporte a tareas de adquisición de talento, tales como (revisión de CVs, agendamiento de entrevistas, creación de expedientes físicos y/o digitales, soporte ante pruebas teórico-practicas, agendamientos de pre-empleos,)
Ayudar en la administración de programas de beneficios, respondiendo a preguntas de los empleados y asegurando la correcta inscripción y seguimiento.
Apoyar en la integración de nuevos empleados mediante la preparación de materiales de bienvenida y la coordinación de la orientación inicial.
Asistir en la verificación del cumplimiento de las políticas de Recursos Humanos con las normativas laborales y de la empresa.
Requisitos académicos:
diplomado en Recursos Humanos.
Conocimientos en sistemas de nómina
Mínimo de 2 años de experiencia en un rol administrativo, preferiblemente en Recursos Humanos.
Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
Capacidad para manejar información confidencial con discreción.
Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
Conocimiento de las leyes laborales y normativas.
Eficiente en el uso de herramientas ofimáticas (Microsoft Office, hojas de cálculo).
Atención al detalle y precisión en el manejo de datos.
Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y manejar múltiples tareas a la vez.
Habilidades interpersonales y orientación al servicio.
- Salario:
- ₡580 000,00 Mensual